Con el inicio del receso escolar de invierno, muchos trabajadores comienzan a planificar días de descanso junto a sus familias. En este contexto, expertos explican las principales dudas sobre el feriado legal y recuerdan que la Ley de Conciliación de la Vida Personal, Familiar y Laboral permite a padres, madres y cuidadores solicitar preferencia para hacer uso de sus vacaciones durante este período. Aunque en Chile los trabajadores no tienen “vacaciones de invierno” establecidas por ley, sí pueden hacer uso de su feriado legal durante este período. Además, la Ley de Conciliación de la Vida Personal, Familiar y Laboral contempla un derecho preferente para que padres, madres y cuidadores puedan solicitar vacaciones durante los períodos de receso escolar, siempre que cumplan con los requisitos establecidos. En ese contexto, especialistas laborales advierten que durante esta época suelen aumentar las dudas relacionadas con saldos de vacaciones, acumulación de días y planificación interna, especialmente entre quienes buscan compatibilizar trabajo, descanso y responsabilidades familiares. “Muchas veces los trabajadores saben que tienen derecho a vacaciones, pero no necesariamente conocen cómo se calculan, cuántos días tienen acumulados o qué ocurre si no los utilizan. En períodos como el receso escolar de invierno, estas dudas se vuelven más frecuentes, especialmente entre quienes necesitan organizarse con sus familias”, señala William Latorre, experto en materia laboral y Gerente de Personas de Rex+. Antes de solicitar días libres, el primer paso es verificar cuántos días hay disponibles. En términos generales, los trabajadores con más de un año de servicio tienen derecho a 15 días hábiles de feriado legal anual, con remuneración íntegra. Para efectos de este cálculo, los días hábiles se cuentan de lunes a viernes, ya que el sábado se considera inhábil, independiente de la jornada laboral. También es importante no confundir el receso escolar con vacaciones laborales automáticas. Las personas trabajadoras pueden solicitar su feriado legal durante este período y, en el caso de quienes tienen responsabilidades de cuidado, existe un derecho preferente para hacerlo durante las vacaciones escolares definidas por el Ministerio de Educación. Otro punto clave es la acumulación; las vacaciones pueden acumularse, pero no de forma indefinida: la normativa permite hasta dos períodos consecutivos. Por eso, revisar periódicamente el saldo ayuda a evitar confusiones, ordenar la planificación interna y prevenir problemas cuando se acercan fechas de alta demanda. Además, el feriado legal no está pensado para ser reemplazado por dinero mientras la relación laboral sigue vigente. Su objetivo es que la persona efectivamente descanse. La excepción ocurre cuando termina el contrato de trabajo: si existen días pendientes o proporcionales, estos deben considerarse en el finiquito correspondiente. - Cuántos días disponibles aparecen registrados. - Si existen días acumulados de años anteriores. - Si aplica algún derecho preferente por responsabilidades de cuidado. - Cómo se contabilizan los días hábiles. - Qué ocurre con los días pendientes en caso de renuncia o despido. “Llevar un registro claro de las vacaciones no es solo un tema administrativo. También permite que las personas puedan planificar mejor su descanso, anticiparse a períodos de alta demanda y tener mayor claridad sobre sus derechos al momento de solicitar días libres o enfrentar un cambio laboral”, agrega Latorre. En ese sentido, se recomienda revisar con anticipación el saldo de vacaciones, hacer las solicitudes oportunamente y dejar registro de la coordinación con el empleador. Esto cobra especial relevancia durante el receso escolar de invierno cuando muchas familias buscan compatibilizar descanso, cuidado y trabajo en un mismo período. Fuente: Publimetro
Un impactante caso de violencia intrafamiliar quedó al descubierto en la comuna de San Antonio, región de Valparaíso, luego de que un hombre de 25 años fuera detenido por su presunta responsabilidad en el asesinato de sus padres al interior de su domicilio. El hecho ocurrió en una vivienda ubicada en el sector de Llolleo, hasta donde llegó personal de Carabineros tras recibir una alerta por un posible episodio de violencia intrafamiliar. Al arribar al inmueble, los funcionarios fueron recibidos por el propio imputado, quien permitió su ingreso sin oponer resistencia. Fue en ese momento cuando la situación dio un giro dramático. Según los primeros antecedentes, el joven reconoció ante los uniformados haber sostenido una discusión con sus padres, la que habría escalado hasta un violento ataque con arma blanca. Tras ingresar al domicilio, Carabineros constató la gravedad de lo ocurrido. El padre del imputado fue hallado en el living de la casa con heridas cortopunzantes en el tórax, mientras que la madre fue encontrada sin vida sobre una cama en una de las habitaciones, presentando lesiones de similares características. Ante la magnitud del crimen, se dio aviso a la Brigada de Homicidios de la Policía de Investigaciones (PDI), que quedó a cargo de las diligencias para esclarecer la dinámica de los hechos. Peritos del Laboratorio de Criminalística también acudieron al lugar, logrando incautar el cuchillo que habría sido utilizado en el ataque. El detenido, quien hasta ahora no registra antecedentes penales conocidos, fue puesto a disposición de la justicia y durante esta jornada enfrentará su audiencia de control de detención en el Juzgado de Garantía de San Antonio. Se espera que el Ministerio Público solicite la medida cautelar de prisión preventiva, considerando la gravedad del delito de parricidio consumado y el impacto que ha generado este caso en la comunidad local. Fuente: Publimetro
Con el inicio del receso escolar de invierno, muchos trabajadores comienzan a planificar días de descanso junto a sus familias. En este contexto, expertos explican las principales dudas sobre el feriado legal y recuerdan que la Ley de Conciliación de la Vida Personal, Familiar y Laboral permite a padres, madres y cuidadores solicitar preferencia para hacer uso de sus vacaciones durante este período. Aunque en Chile los trabajadores no tienen “vacaciones de invierno” establecidas por ley, sí pueden hacer uso de su feriado legal durante este período. Además, la Ley de Conciliación de la Vida Personal, Familiar y Laboral contempla un derecho preferente para que padres, madres y cuidadores puedan solicitar vacaciones durante los períodos de receso escolar, siempre que cumplan con los requisitos establecidos. En ese contexto, especialistas laborales advierten que durante esta época suelen aumentar las dudas relacionadas con saldos de vacaciones, acumulación de días y planificación interna, especialmente entre quienes buscan compatibilizar trabajo, descanso y responsabilidades familiares. “Muchas veces los trabajadores saben que tienen derecho a vacaciones, pero no necesariamente conocen cómo se calculan, cuántos días tienen acumulados o qué ocurre si no los utilizan. En períodos como el receso escolar de invierno, estas dudas se vuelven más frecuentes, especialmente entre quienes necesitan organizarse con sus familias”, señala William Latorre, experto en materia laboral y Gerente de Personas de Rex+. Antes de solicitar días libres, el primer paso es verificar cuántos días hay disponibles. En términos generales, los trabajadores con más de un año de servicio tienen derecho a 15 días hábiles de feriado legal anual, con remuneración íntegra. Para efectos de este cálculo, los días hábiles se cuentan de lunes a viernes, ya que el sábado se considera inhábil, independiente de la jornada laboral. También es importante no confundir el receso escolar con vacaciones laborales automáticas. Las personas trabajadoras pueden solicitar su feriado legal durante este período y, en el caso de quienes tienen responsabilidades de cuidado, existe un derecho preferente para hacerlo durante las vacaciones escolares definidas por el Ministerio de Educación. Otro punto clave es la acumulación; las vacaciones pueden acumularse, pero no de forma indefinida: la normativa permite hasta dos períodos consecutivos. Por eso, revisar periódicamente el saldo ayuda a evitar confusiones, ordenar la planificación interna y prevenir problemas cuando se acercan fechas de alta demanda. Además, el feriado legal no está pensado para ser reemplazado por dinero mientras la relación laboral sigue vigente. Su objetivo es que la persona efectivamente descanse. La excepción ocurre cuando termina el contrato de trabajo: si existen días pendientes o proporcionales, estos deben considerarse en el finiquito correspondiente. - Cuántos días disponibles aparecen registrados. - Si existen días acumulados de años anteriores. - Si aplica algún derecho preferente por responsabilidades de cuidado. - Cómo se contabilizan los días hábiles. - Qué ocurre con los días pendientes en caso de renuncia o despido. “Llevar un registro claro de las vacaciones no es solo un tema administrativo. También permite que las personas puedan planificar mejor su descanso, anticiparse a períodos de alta demanda y tener mayor claridad sobre sus derechos al momento de solicitar días libres o enfrentar un cambio laboral”, agrega Latorre. En ese sentido, se recomienda revisar con anticipación el saldo de vacaciones, hacer las solicitudes oportunamente y dejar registro de la coordinación con el empleador. Esto cobra especial relevancia durante el receso escolar de invierno cuando muchas familias buscan compatibilizar descanso, cuidado y trabajo en un mismo período. Fuente: Publimetro
Un impactante caso de violencia intrafamiliar quedó al descubierto en la comuna de San Antonio, región de Valparaíso, luego de que un hombre de 25 años fuera detenido por su presunta responsabilidad en el asesinato de sus padres al interior de su domicilio. El hecho ocurrió en una vivienda ubicada en el sector de Llolleo, hasta donde llegó personal de Carabineros tras recibir una alerta por un posible episodio de violencia intrafamiliar. Al arribar al inmueble, los funcionarios fueron recibidos por el propio imputado, quien permitió su ingreso sin oponer resistencia. Fue en ese momento cuando la situación dio un giro dramático. Según los primeros antecedentes, el joven reconoció ante los uniformados haber sostenido una discusión con sus padres, la que habría escalado hasta un violento ataque con arma blanca. Tras ingresar al domicilio, Carabineros constató la gravedad de lo ocurrido. El padre del imputado fue hallado en el living de la casa con heridas cortopunzantes en el tórax, mientras que la madre fue encontrada sin vida sobre una cama en una de las habitaciones, presentando lesiones de similares características. Ante la magnitud del crimen, se dio aviso a la Brigada de Homicidios de la Policía de Investigaciones (PDI), que quedó a cargo de las diligencias para esclarecer la dinámica de los hechos. Peritos del Laboratorio de Criminalística también acudieron al lugar, logrando incautar el cuchillo que habría sido utilizado en el ataque. El detenido, quien hasta ahora no registra antecedentes penales conocidos, fue puesto a disposición de la justicia y durante esta jornada enfrentará su audiencia de control de detención en el Juzgado de Garantía de San Antonio. Se espera que el Ministerio Público solicite la medida cautelar de prisión preventiva, considerando la gravedad del delito de parricidio consumado y el impacto que ha generado este caso en la comunidad local. Fuente: Publimetro
